初级人力资源管理师报考条件是什么,费用是多少

初级人力资源经理的注册条件相对宽松。如果他们符合高中和技术中学的学位，他们可以申请初中。注册费一般在100-300之间，每个地区也会有所不同。届时，以当地收费标准为准。

（1）具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业1年以上，经专业人力资源管理员正式培训达到规定标准学时，并取得毕业(结业)证书；

(2)具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业2年以上；

(3)具有高中或中专学历，连续从事本职业4年以上，经专业人力资源管理员正式培训达到规定标准学时，并取得毕业(结业)证书；

(4)具有高中或中专学历，连续从事本职业5年以上。

人力资源经理考试分为四级，各级费用不同，一般来说，人力资源经理四级报名费在100-300元左右；三级注册费约200-400元；二级注册费约500-600元；一级注册费约600-800元。

现在很多地方的人力资源经理考试不接受考生的个人报名，所以考生需要去机构报名。具体培训费用因机构而异，一般价格从1000到10000不等，只要与您选择的培训方法、培训课程类型和培训水平有关。

初级人力资源教师考试经济基础知识和专业知识与实践两门课程。其中，工商管理、农业经济、财税、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑房地产经济、知识产权等10个专业类别，考生可选择其中一个参加考试。

初级人力资源师考试科目为客观题，各科目考试时间为1.每科可提前15分钟交卷5小时。

对于同时报考公共科目和专业科目的考生，两科考试合并组织，分科连续答题，总考试时间为3小时，两科可提前30分钟交卷离场。